破冰游戏多人,团建破冰小游戏

【急求!现场破冰游戏,适合百人的,谢谢】

晚宴,那是那种圆桌吧,你可以这样:

  1. 听你指挥,给坐在你前面的人做如下动作:捶背、揉肩等。

  2. 回过身来坐,刚才的服务者现在变成被服务者,继续给前面的人捶背揉肩。

这样大家就都熟络了。

如果说可以站起来,那么你们可以站起来做一个活动:

  1. 每个人都双臂两侧平伸,左手掌心朝下张开,右手伸出食指向上,顶在右侧人张开的左手掌心上

  2. 主持人在说到一个特定的词语,比如:乌云  时,所有人都要努力用左手抓住旁边人的食指同时避免自己的食指被抓住。

【有什么4个人玩的破冰游戏?】

1、《大雨、小雨和中雨》游戏
游戏目标:
热情感染开场
特殊道具或条件:
含所需词语的故事
游戏内容/步骤:
我说小雨你们就一起打手指,要响一点,我说下中雨就拍大腿,我说下大雨就一起拍手,我要是说下狂风暴雨就一起双手伸过头顶使劲的拍手,很有意思的。
讲故事现在开始了:今天阳光明媚,你心情愉快要出门转转,刚出门五分钟天上就下起了淅淅沥沥的小雨(一起打手指,不要停),你想小雨无所谓于是你接着走,天呀雨居然越下越大,下起的中雨(一起拍大腿)越下越大开始下大雨了(拍手)。
2、抓手指游戏
游戏目标:
以更活跃的方式介绍培训课程,对学员表示欢迎
特殊道具或条件:
含所需词语(例数字“6”)的简短欢迎词稿
游戏内容/步骤:
1) 讲师边介绍规则边示范:
a) 学员伸出双手,右手成掌,左手握拳并伸出大拇指;
b) 相邻的学员以左手拇指顶另一位学员的右手掌;
c) 讲师说出数字,每当说出“2”时,右手应设法抓住右侧人的拇指,左手应设法逃掉,以抓住次数多者为胜。
2) 讲师念一段文字,每当说出一个“6”时,学员抓手指。
3、神秘人物
游戏目标:
鼓励新加入者及老相识之间彼此认识熟悉,使学员们融为一体
特殊道具或条件:
或礼品
游戏内容/步骤:
在大型会议或聚会中,新加入的成员往往会被冷落在一旁,较难与其他人认识并熟悉起来,原已形成的圈子很难被打破,因此第一次参加的成员会觉得完全被排斥在团队之外,而不是团队的一员。
为鼓励所有参与者友好对待其他各位学员,讲师可事先秘密地在学员中指定一位神秘先生或神秘小姐。在课程开始之前或开始前期,由讲师公布开展某项活动,“如果你和神秘先生/小姐握了手,他/她就会给你一元钱” 或是“你每和10个人握手,就能得到5元钱”等等。

【谁能提供几个1-200人玩的大型破冰游戏?】

修真种植大户???是也不是?

【大学班级打算搞破冰活动,有什么可以推荐的时候三十人左右的游戏吗】

直接百度搜破冰游戏就行,找几个觉得可行还不错的,然后班级投票决定玩那个就OK了

【谁有适合教室内三四十人的破冰小游戏】

团队破冰——《人椅》
形式:全体学员一起参加 时间:5 分钟 场地:空地
适用对象:所有学员
操作程序: 1、全体学员围成一圈。 2、每位学员将双手放在前面一位学员的双肩上; 3、听从培训师的指令,缓缓地坐在身后学员的大腿上。 4、坐下后,培训师再给予指令,让学员叫出相应的口号:“例如“齐心协力、勇往直前。”” 5、最好以小组竞赛的形式进行,看看哪个小组可以坚持最长时间不松垮。
有关讨论: 1、在游戏过程中,自己的精神状态是否发生变化?身体和声音是否也相继出现变化? 2、在发现自己出现以上变化时,是否及时加以调整? 3、是否有依赖思想,认为自己的松懈对团队影响不大?最后出现什么情况? 4、要在竞争中取胜,有什么是相当重要的?

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适用对象:所有学员
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有关讨论: 1、在游戏过程中,自己的精神状态是否发生变化?身体和声音是否也相继出现变化? 2、在发现自己出现以上变化时,是否及时加以调整? 3、是否有依赖思想,认为自己的松懈对团队影响不大?最后出现什么情况? 4、要在竞争中取胜,有什么是相当重要的?

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